為積極推動“青年文明號”工作與時俱進、改革創新，充分發揮團組織引領力、服務力、組織力，近日，我集團團委組織開展了以“奮進新征程 號聲更嘹亮”為主題的青年文明號開放周活動，開展企業文化學習、技能培訓等系列活動，發揮團隊的樂學、善思、進步、創新的模范作用。
優秀的企業文化在新員工培訓中能起到傳遞企業價值觀和核心理念并塑造員工行為的作用，為新員工迅速適應企業環境并與其他團隊成員展開良性的互動打下堅實的基礎。5月18日，我集團常務副總經理、電商總經理于璀帶領新進員工一起學習集團文化。參觀我集團企業文化展廳、我集團智能制造成果展廳、智能裝備展廳的過程中，于總以親身經歷向在場的新員工分享了我集團的發展歷程和企業文化，重點將企業文化與安全生產、優質服務等工作相結合，讓新員工感受到了企業文化的魅力，正確樹立了新員工之間的溝通意識，找到歸屬感，提升解決問題的能力。
為加強新時代技能人才培養，助力企業高質量發展，5月19日上午，我集團開展了青年文明號開放周系列活動——2023年第二季度職工技能培訓。集團組織專業講師及骨干技術人員對在崗職工開展新技術、新技能、新工藝等方面的培訓，并對技術研發、安全生產、質量管理體系等方面進行系統培訓。此次培訓將幫助企業員工積極掌握崗位技能，提高業務水平，發揮創造力和能動性，助力崗位效能提升，為提升集團核心競爭力貢獻力量。
5月19日下午，于總帶領參加技能培訓的員工現場觀摩中煤新型植保無人機技術改良后的試飛實驗，讓員工親身感受我集團“求真務實，與時俱進，創新發展”的企業文化和集團對技術研發工作精益求精的工作態度。我集團團委鼓勵青年員工要弘揚工匠精神，持續提升技能、持續改善創新，要將理論與實踐緊密結合，充分發揚青年人敢吃苦、有作為、勇奉獻的精神，立足本職、突出特色，助力集團穩定高速發展。
此次開放周活動的開展，充分發揮了“青年文明號”示范引領作用，展示了中煤青年的良好形象。中煤青年用積極向上、拼搏進取的精神彰顯出屬于青年的活力與熱情，以學以致用、崗位爭優的態度宣誓了崗位建功的決心，真正將青年文明號”敬業、協作、創優、奉獻”的精神內涵根植于心。在今后的工作中，我集團對青年人提出了更高的要求，鼓勵大家要繼續把“青年文明號”的品牌在新的時期擦亮、喊響、做實，在新時期繼續綻放光彩，在自己的崗位上創造出更好的成績，為集團高質量發展貢獻自己的青春力量！
奮斗無止境、青年勇當先！我集團正在以青年的朝氣蓬勃，不斷創新發展，提高工作效率，用心詮釋著青年文明號的內涵，積極發揮著青年文明號的先鋒模范作用。
